Gênero: Feminino
Data de nascimento: 23/08/1982
País: Mozambique, Região: Maputo, Cidade: Maputo
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Objectivo: Gerir o Departamento de Recursos Humnaos de uma Empresa
Tipo de trabalho: A tempo inteiro
Disponível a partir de: Qualquer momento
Benefícios: Seguro de saude
Combustivel
Telefone

1. Gestora de Recursos Humanos 07/01/2008 - Presentes
Empresa: GENERAL AUTO MOCAMBIQUE LDA
País de trabalho: Mozambique
Região de trabalho: Maputo
Cidade/local de trabalho: Maputo
Salário: Confidencial
Departamento: Recursos Humanos
Responsabilidades: - Descricao e analise de cargos;
Recrutamento e seleccao de pessoal;
- Avaliacao de desempenho dos trabalhadores;
- Avaliacao dos niveis de satisfacao dos trabalhadores e clientes;
- Elaboracao de mapas salariais;
- Pagamento de salarios;
- Elaboracao de plano de ferias;
- Resolucao de conflitos internos e interpessoais;
- negociacao de conflitos;
regularizacao da documentacao dos trabalhadores;
- elaboracao de contratos de trabalho;
- controle de assiduidade, pontualidade, pedidos de ferias, despensa, justificacao de faltas, horas extras;
- indeminizacoes por acidentes de trabalho;
- elaboracao de manual de higiene e seguranca;
- elaboracao de regulamento interno;
elaboracao de organigramas
Recomendações: Baptista Mbonzo, 823054853
Bónus: Telemovel;
Conta telefonica paga
Combustivel

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2. Promotora de Vendas 01/06/2007 - 01/12/2007
Empresa: SETEC AUTO LDA
País de trabalho: Mozambique
Região de trabalho: Maputo
Cidade/local de trabalho: Maputo
Salário: Confidencial
Departamento: Comercial, Vendas
Responsabilidades: - Gestao de arquivos correspondentes aos carros vendidos;
- Actualizacao periodica de novos precos e actualizacao aos clientes;
- Procura de novos possiveis clientes;
- Promocao de venda de carros;
- Digitacao de correspondencias electronicas;
- Gestao da agenda do director financeiro.

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3. Estagiaria na area de Recursos Humanos 01/03/2007 - 01/06/2007
Empresa: PETROMOC
País de trabalho: Mozambique
Região de trabalho: Maputo
Cidade/local de trabalho: Maputo
Salário: Confidencial
Departamento: Recursos Humanos
Responsabilidades: - Aplicacao de testes de stress aos trabalhadores d Petromoc;
- Elaboracao de relatorio

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4. Orientadora de criancas portadoras de defiiciencia 01/01/2006 - 01/06/2006
Empresa: CERPIG
País de trabalho: Mozambique
Região de trabalho: Maputo
Cidade/local de trabalho: Maputo
Salário: Confidencial
Departamento: Serviços Sociais
Responsabilidades: Ajuda na reabilitacao de criancas portadoras de perturbacoes psiquicas

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5. Vendedora e supervisora 01/02/2004 - 01/12/2005
Empresa: Santer frio
País de trabalho: Mozambique
Região de trabalho: Gaza
Cidade/local de trabalho: Xai-Xai
Salário: Confidencial
Departamento: Comercial, Vendas
Responsabilidades: - Controle de stock;
Vendas;
- Recepcao e atendimento dos clientes;
- Controle de entrada e saida de mercadoria;
- Promocao do produto
Recomendações: Ercilio Santana-823200110

Estudos:
4 a 5 na Escola Primaria Eduardo Mondlane, Xai Xai;
6 a 10 classe na Escola Privada 1 de Janeiro;
11 Escola pre universitaria de Xai Xai;
12 classe, Escola Secundaria de Nampula;
1 a 2 ano de Medicina, Universidade Catolica da Beira
1 a 4 ano de Psicologia Organizacional, ISPU
actualmente Licenciada

Estudos no estrangeiro:
1 a 3 classe em tarouca, Portugal

Cursos, certificados & prêmios:
Curso de ingles;
Curso de computadores

Idiomas:
Português: Leitura avançado, Falando avançado, Escrita avançado
Inglês: Leitura avançado, Falando avançado, Escrita avançado

Conhecimentos informáticos:
Word 2007
Excel 2007
Power point
SPSS
VISTA
XP

Outras competências, experiências ou observações:
Boa apresentacao e aparencia;
alta responsabilidade e motivacao para a execucao das suas tarefas;
boa capacidade de relacionamento e comunicacao para trabalho em equipa;
boa capacidade analitica para trabalhos de pesquisa e recolha de dados (trabalho academico na LAM e PETROMOC);
Conhecimento pratico de computador